Over het algemeen worden uitzendkrachten ingezet als de werkdruk hoog is en van tijdelijke aard. Een dag, een week, een seizoen. Het hoeft dus niet altijd fulltime te zijn. Veel uitzendkrachten geven vaak de voorkeur aan het flexibel werken voor verschillende opdrachtgevers.

Er zijn verschillende voordelen van het inhuren van personeel via ons uitzendbureau. Hier zijn enkele van de belangrijkste voordelen:

• Flexibiliteit: snel op- en afschalen wanneer dat nodig is.
• Kostenbeheersing: alleen voor de gewerkte uren betalen.
• Beschikbaarheid van kandidaten: wij beschikken over een netwerk met potentiële kandidaten voor vacatures.
• Verminderde werkgeversrisico’s

Wij ontzorgen u volledig.  U loopt geen risico als de uitzendkracht ziek wordt of als de klik onderling er niet meer is.